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后勤管理部 规章制度详细

后勤管理部科室例会制度

       一、每月不少于两次科室会议,科室会议不能影响临床工作,原则在星期一上午9时;

       二、会议要简洁,内容充实,集体协商解决一些棘手问题;

       三、会议主要内容有:传达上级会议精神,学习相关知识,讨论工作计划,通报每个小组工作执行情况,总结工作检查中存在的问题;

       四、会议程序,及时传达新的会议精神,讨论和布置新的工作计划,通报工作执行情况,检查各小组工作完成情况,总结一段时间以来的工作,并对结果进行处理,成功经验和失败教训,对未执行或正在进行的工作纳入新的工作计划;

       五、各参会人员要认真作笔记,积极落实本职工作,并对工作进展和执行情况形成书面记录,各岗位人员要相互协助、相互配合;

       六、各参会人员要认真发言,积极建言献策,通过科室会议,解决工作中的问题,提高工作效率,更好为临床服务、为尊龙凯时发展服务。

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